رسانه جو
  • خانه
  • اجتماعی
  • سیاسی
  • اقتصادی
  • بهداشت و سلامت
  • فرهنگی و هنری
  • فناوری
  • گردشگری
  • لایف استایل
  • ورزشی
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
رسانه جو
  • خانه
  • اجتماعی
  • سیاسی
  • اقتصادی
  • بهداشت و سلامت
  • فرهنگی و هنری
  • فناوری
  • گردشگری
  • لایف استایل
  • ورزشی
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
رسانه جو
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج

کارگاه پیشرفته شیوه های متقاعد سازی و هیپنوتیزم کلامی و غیر کلامی برای مدیران پتروشیمی پردیس عسلویه

رسانه جو توسط رسانه جو
آوریل 19, 2022
در اقتصادی
0
کارگاه پیشرفته شیوه های متقاعد سازی و هیپنوتیزم کلامی و غیر کلامی برای مدیران پتروشیمی پردیس عسلویه
406
اشتراک گذاری‌ها
2.4k
بازدید
اشتراک در فیس بوکاشتراک در توییتر

این کارگاه آموزشی با حضور مدیران ارشد و در جهت اهداف بلند مدت شرکت پتروشیمی پردیس و برای ارتقای سطح علمی و عملی مدیران در کلاس جهانی باتدریس دکتر مازیارمیر  طی دو جلسه برگزار گردید .

به گزارش پایگاه خبری رسانه جو :  بار دیگر مرد نخبه ایران، دکترمازیار میر اقدام به برگزاری کارگاه پیشرفته شیوه های متقاعد سازی و هیپنوتیزم کلامی و غیر کلامی برای مدیران پتروشیمی پردیس عسلویه کرد.

این کارگاه توسط دکتر مازیار میر در تاریخ 29و۳۰ فروردین 1401 برگزار شد.

از جمله سرفصلهای این کارگاه آموزشی عبارتند از: اصول و مفاهیم پایه پیرامون متقاعدسازی، رفرنس های علمی و عمل، نمایش انیمیشن های برتر جهان، اصل بنیادی و مهم در متقاعد سازی پیشرفته، نمایش فیلمهای هالیودی و مشهور کلاس اسکار جهان، اصول متقاعد سازی حرفه ای ارسطویی، علم و هنر متقاعد سازی از دریچهای نوین،  22 قانون مهم و غیر قابل شکست در متقاعد سازی، روانشناسی متقاعد سازی، متقاعد سازی بر پایه چهره شناسی و شخصیت شناسی، 22 تکنیک کاربردی اقناع در تبلیغات و آگهی ها ، متقاعد سازی پیشرفته به روش سلسله مراتبی و انگیزشی پروفسور مونرو از جمله سرفصل‌های این کارگاه با شکوه بود.

اهداف این کارگاه آموزشی عبارتند از ؛ درک و فهم بیشتر پیرامون مقابله ها و اقناع و رویه های متقاعدسازی، متقاعد نمودن  کارکنان و سرپرستان و مدیران ارشد پتروشیمی پردیس، تحلیل و بررسی شیوه های متقاعد سازی افراد گوناگون، مفاهیم پایه و اختصاصی در متقاعد سازی،ف فلسفه متقاعد سازی و تسلط بر ابعاد متقاعد سازی، رویکرد متقاعد سازی برای اجتناب از استرس و اضطراب و مناقشات و رویاروی در تعارضات درون سازمانی و برون سازمانی ، برای رسیدن به استادی در مذاکره و شیوهای دفاع در حل مسائل و در نهایت ایجاد سبک شخصی و منحصر بفرد،استراتژیک که برگزار گردید.

برچسب ها: دکترمازیار میرشرکت پتروشیمی پردیس
نوشته قبلی

ضرورت استفاده از دنیای پرسود رمزارز

نوشته‌ی بعدی

مراسم گلریزان وضیافت افطاری برای بچه های کار و نیازمندان

نوشته‌ی بعدی
مراسم گلریزان وضیافت افطاری برای بچه های کار و نیازمندان

مراسم گلریزان وضیافت افطاری برای بچه های کار و نیازمندان

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

تاثیر تغییرات اقلیمی بر تنوع زیستی
اجتماعی

تاثیر تغییرات اقلیمی بر تنوع زیستی

توسط hadigorji
می 30, 2025
0

نوشته استاد ابراهیم صنوبر پدر صلح ایران و مدیرعامل موسسه بین المللی سفیران صلح چکیده تغییرات اقلیمی تأثیرات گسترده‌ای بر...

ادامه مطلبDetails
“اسپرچوب؛ پیشگام دکوراسیون داخلی و مبلمان اداری در ایران”

“اسپرچوب؛ پیشگام دکوراسیون داخلی و مبلمان اداری در ایران”

می 27, 2025
اینترنت پرسرعت جان تازه می‌گیرد

اینترنت پرسرعت جان تازه می‌گیرد

می 27, 2025
«هیپ‌هاپ، زبان نسل جدید»

«هیپ‌هاپ، زبان نسل جدید»

می 18, 2025
مباحث هوشمندانه، هشدارآمیز و انقلابی استاد رحیم‌پور ازغدی به بهانه انتشار بیانیه رهبر معظم انقلاب به مناسبت یکصدمین سالگرد بازتأسیس حوزه علمیه قم

مباحث هوشمندانه، هشدارآمیز و انقلابی استاد رحیم‌پور ازغدی به بهانه انتشار بیانیه رهبر معظم انقلاب به مناسبت یکصدمین سالگرد بازتأسیس حوزه علمیه قم

می 12, 2025
  • درباره ما
  • تماس با ما
دنبال کنید:

تمامی حقوق برای پایگاه خبری رسانه جو محفوظ می باشد.

بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
  • خانه
  • اجتماعی
  • سیاسی
  • اقتصادی
  • بهداشت و سلامت
  • فرهنگی و هنری
  • فناوری
  • گردشگری
  • لایف استایل
  • ورزشی

تمامی حقوق برای پایگاه خبری رسانه جو محفوظ می باشد.